L’auteur

 

A la tête d’une organisation d’une centaine de personnes dès l’age de 25 ans, responsable d’équipes dans plusieurs pays et en plusieurs langues, Sébastien L est tombé dedans quand il était petit. Il n’a pas manqué aussi de se cogner quelques fois sur les bords de la marmite, c’est de cette façon qu’on progresse.

Il dispose de plus de plusieurs diplômes et formations en management, gestion de projet, lean management, communication et sciences humaines, qui lui permettent d’aborder le sujet avec recul et expérience.

Passionné par le sujet, il n’hésite pas à associer l’histoire de l’homme, les principes et expériences de psychologie sociale, les méthodes actuelles de management, l’intégration des nouvelles technologies avec son expérience des relations humaines pour proposer des thématiques et des points de vue originaux et concrets.

Son travail a pour but de faciliter la vie des jeunes, nouveaux ou anciens managers / chefs, qui s’exercent à la discipline, afin de les aider à construire par la connaissance et la réflexion leur propre style de management / commandement. De ce fait, ils pourront profiter et faire profiter la communauté de leurs compétences, pour non seulement réussir et créer faciliter leur exercice du management, mais surtout installer un environnement professionnel sain et constructif dans lequel tous pourront s’épanouir.

 

C’est tout l’objet de ce blog, donner des pistes, des outils de compréhension et de réflexion sur le sujet, sans prescription, et avec une approche toujours bienveillante et positive.

 

Sébastien L.

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